为更好地适应政务物业“集团化”管理模式发展需要，进一步提升中层干部综合素养，打造一支全面过硬的管理层队伍。近日，物业管理中心组织开展中层干部能力“大练兵”，以考促学、以考促练，营造“比学赶超”的浓厚学习氛围。

    11月14日上午，第一场公文能力测试如期举行。此次测试采用闭卷的方式进行，试题主要考核中层干部对公文办理常识的理解与应用，题型多样且具有针对性，可以直观地了解参考人员的近段时间学习情况。考试过程中，全体参考人员严格遵守考场纪律，认真作答，展现出机关物业人良好学习态度和精神风貌。

    一场场考试作为“大练兵”中的一个重要环节，不仅是测试中层干部业务理论储备程度，更是借势用力，督促中层骨干在真学实干中走在前、作表率，不断提高学习的自觉性和主动性，达到见贤思齐、自我提高的“实”效果，为加快推进物业管理中心高质量发展提供有力的人才保障。